“今日咱们要对20台大型设备及配套设备进行拼装，我们在作业过程中留意各项操作一定要安全准则标准。”10月21日，胜利油田孤岛采油厂采油办理二区侧钻井中26侧324井搬家现场，注采206站副站长贾明光正在对高危险吊装施作业业进行安全监护。“不取证，安全监护这活儿我就干不了了。”本年8月，贾明光考取了采油厂一级监护资质认证，具有了持续对相应等级的高危险作业施工进行安全监护的资历。在曩昔，相似吊装、动火、高处、受限空间等高危险作业施工，都是由各基层单位安全监护人员直接担任。现在，对厂级以上的高危险作业，只要取得油田A级监护资质或采油厂一级监护资质认证的监护人才有作业监护权。

  为标准采油厂高危险作业监护人办理，进步监护人本质才能，本年以来，孤岛采油厂结合作业实践拟定《高危险作业监护人员办理计划》，对高危险作业采纳分级监护，全方面进步采油厂高危险作业精密办理水平。

  “采油厂把高危险作业作为‘一把手工程’，各级领导亲身抓高危险作业管控作业。”在孤岛采油厂安全副总监、安全（QHSE）办理部司理曾保森看来，对监护人提出更高要求，对逐渐进步高危险作业监护质量至关重要。

  采油厂依照“危险管控最有利”“正向鼓舞”准则，鼓舞监护人活跃学习考取监护资质证书，一起采油厂依据作业现场监护状况给予奖赏，进步监护人员作业活跃性，终究完结高危险作业安全施工。为进步监护人的归纳本质和取证功率，采油厂专门为待取证的监护人组织资质确定训练。训练内容包括高危险作业相关准则法规、操作规程、查看关键，施工安全查看、作业许可证填写及应急处置等实操技术，以月训练、年复审的方式展开。

  “归纳本质较高、经历比较丰富的监护人，最快1个月就能拿证，有的还能拿到好几个证，拿证即上岗。”安全（QHSE）办理部副司理孟勇介绍道。

  关于已取证监护人，采油厂采纳分级办理。他们依照动火、高处、吊装、受限空间作业4个作业类别，别离树立对应的A级监护人才库、一级监护人才库，并鼓舞基层单位树立本单位的监护人才库，细化监护分级。在监督规模的区分上，A级、一级监护人均可对厂级及以上高危险作业进行监护，基层单位内部A级、一级监护人的运用由本单位统筹和谐，可打破班站乃至单位边界。

  既要严管，也有厚爱。孟勇介绍，取得油田A级监护资质，每类别可取得一次性奖赏1000元；监护人完结相应等级的高危险作业监护，且未被查出严重问题，都可取得监护补贴。在此基础上，监护人办理还施行积分制。监护人完结施作业业项目监护，可取得不同等级的积分，查出问题扣积分。采油厂按积分累计进行排名，每季度评选10名优异监护人，每年评选30名金牌监护人，额定给予奖赏。

  现在，像这样的高危险作业监护分级管控现已掩盖孤岛采油厂多家基层单位。采油办理二区树立了监护人才库，树立了《直接作业环节监护查核细则》，答应监护人跨班站监护，完结高水平监护人资源共享。

  自8月1日《高危险作业监护人员办理计划》施行以来，全厂掀起监护人学习考证、进步安全监护水平的热潮。采油厂具有一级监护资质的人员已有143人，持证人员监护作业量176次，累计发放奖赏3.48万元。现在，仍有200余人正在备考中。